Mérida, Yucatán, 20 de abril de 2026
Inicio » Ciudadano » Programas de bienes y servicios »
Implementación de Servicios en Materia Laboral para la Población en Activo
Dependencia o entidad
Objetivo
Impartir capacitación a trabajadores en activo (subordinados y remunerados) en el estado de Yucatán mediante talleres en temas de seguridad e higiene y cursos de capacitación en temas administrativos y operativos, así como identificar el equipo de protección personal necesario para realizar actividades riesgosas y proteger su integridad física.
Descripción

Consiste en la impartición de cursos, talleres, pláticas y asesoramiento en temas de seguridad e higiene, temas administrativos y operativos, así como también la conformación de comisiones de seguridad e higiene con el objetivo de que adquieran o desarrollen conocimientos y habilidades específicas relacionadas con su trabajo, favoreciendo la mejora de sus actitudes frente a la organización, obtengan conocimiento en temas de seguridad e higiene.

Bienes y/o servicios que entrega el programa

Cursos, talleres, pláticas y asesoramiento.

Cobertura

Baca, Halachó, Hunucmá, Mérida y Ticul.

Beneficiarios (población objetivo)

Trabajadores en activo en empresas de jurisdicción local.

Requisitos para acceder al programa

Las personas que deseen ser beneficiarias del programa deberán cumplir con los siguientes requisitos para la Capacitación en habilidades blandas:

  • Pertenecer a los centros laborales legalmente constituidos.
  • Los grupos de capacitación deberán estar integrados de mínimo 10 personas, máximo 20.

Nota: en caso de no contar el grupo con el mínimo sugerido de personas, se brinda el servicio en las instalaciones de la dependencia.

Documentos:

  • Enviar un oficio de solicitud para los talleres en formato libre con el membrete de la empresa solicitante dirigido a la Dirección de Capacitación y Previsión Social.
Procedimiento para acceder a los bienes y/o servicios del programa

El servicio se ajustará al siguiente procedimiento:

  1. Las personas interesadas en acceder a los cursos deberán presentar, a través del representante o un trabajador de la empresa el oficio de solicitud incluyendo algún contacto para informarle si se autorizó el curso. El oficio será dirigido y presentado a la Dirección de Capacitación y Previsión Social.
  2. El personal del área informa al solicitante que si solicitud ha sido autorizada y procede a agendar lugar y fecha para del curso.
  3. Los beneficiarios deberán acudir al lugar en la fecha y hora indicada para recibir la capacitación.
  4. Los beneficiarios al finalizar los cursos de capacitación recibirán una constancia que acredite su participación.
Plan Estatal de Desarrollo 2024-2030
Directriz: Economía con Prosperidad Compartida y Rescate del Campos
Vertiente: Trabajo digno y bien remunerado
Objetivo Estratégico: Mejorar las condiciones de los Trabajadores del Estado
Programa presupuestario
689 Impulso al Bienestar Laboral Digno e Inclusivo
Datos de contacto y responsable del programa

Isby Dennys Trujeque Ávila

Directora de Capacitación y Previsión Social

Dirección de Capacitación y Previsión Social

Secretaria de Economía y Trabajo

Correo electrónico: isby.trujeque@yucatan.gob.mx

Teléfono: (999) 611 87 60 Ext. 43532

Dirección: Calle 66 Núm. 438 x 49 y 53 Col. Centro, CP 97000, Mérida, Yucatán.

Página web: https://sefoet.yucatan.gob.mx/

Horario de atención: de 8:00 a.m. a 3:00 p.m. de lunes a viernes